Gestión del cambio: el empleador debe implantar un procedimiento que permita la evaluación del impacto sobre la SST que puedan desembocar en cambios tanto internos como externos.Discutir el estado de cumplimiento de los requisitos legales y de otro tipo. Esto puede incluir pruebas para apoyar el cumplimiento, incluyendo los métodos de determina

La organización debe desarrollar un proceso que incluya una evaluación del impacto en la seguridad de los productos y servicios antes de la compra.En este punto la alta dirección de la organización debe de estar comprometida al a hundred% con la Seguridad Industrial y proveer los recursos necesarios para la correcta gestión de riesgos laborale